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2021重庆市永川食品药品检验所招聘14人

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重庆市永川食品药品检验所非在编人员招聘公告

一、单位简介

重庆市永川食品药品检验所是重庆市药品监督管理局的直属全额拨款事业单位,主要承担行政区域内药品、保健食品、化妆品、食品和直接接触药品的包装材料的检验工作,参与食品药品等质量安全突发事件的应急处理,为保证食品药品质量提供检验保障。

二、招聘岗位及要求

科室学历专业及相关要求性别人数从事工作备注
食品室全日制大学本科以上学历及相应学位1.专业要求:食品科学、食品质量与安全、食品科学与工程、食品安全与检测专业;化学、分析化学、化学工程、化学工程与工艺、制药工程、化工与制药、化学制药、应用化学专业。 2.工作认真负责、有团队合作精神,良好的的协调沟通能力、较强学习能力和执行力。 3.有食品、药品、化妆品等相关行业检验检测经历优先。男性优先7从事食品检验检测及相关工作;所领导交办的其他工作。35周岁以下,笔试环节按照招聘岗位数量3:1开考,不足则相应减少招聘岗位。
药品室全日制大学本科以上学历及相应学位1.专业要求:中药学类专业。 2.工作认真负责、有团队合作精神,良好的的协调沟通能力、较强学习能力和执行力。 3.有食品、药品、化妆品等相关行业检验检测经历优先。男性优先2从事药品检验检测及相关工作;所领导交办的其他工作。35周岁以下,笔试环节按照招聘岗位数量3:1开考,不足则相应减少招聘岗位。
药品室全日制大学本科以上学历及相应学位1.专业要求:生物工程类、药学类,以及应用化学、化学工程、化学工程与工艺、化学工程与技术、制药工程、化工与制药专业。 2.工作认真负责、有团队合作精神,良好的的协调沟通能力、较强学习能力和执行力。 3.有食品、药品、化妆品等相关行业检验检测经历优先。男性优先2从事药品检验检测及相关工作;所领导交办的其他工作。35周岁以下,笔试环节按照招聘岗位数量3:1开考,不足则相应减少招聘岗位。
办公室大专及以上学历1.有c1及以上驾照,且实际驾龄超2年; 2.服从工作安排。男性优先1车辆驾驶及后勤辅助工作。35周岁以下。本岗位不开展笔试,仅实操考试和面试。实操考试计分办法参照其他岗位笔试成绩执行。公益性岗位。
办公室全日制大学本科以上学历及相应学位1.专业要求:中文、政治类专业。 2.熟练掌握办公常用软件。 3.有保密意识。 4.党员。 5.有2年办公室工作经验者优先。男性优先1负责收发文工作;负责办公室督办工作及会务工作;协助科室主任完成党建及党风廉政工作;所领导交办的其他工作。35周岁以下(有2年办公室经验的可放宽至40周岁),笔试环节按照招聘岗位数量3:1开考,不足则相应减少招聘岗位。
质量监督科全日制大学本科以上学历及相应学位1.专业要求:仪器类、电器类专业,及药学、食品、化学、生物相关专业。 2.熟悉仪器设备计量管理有关法律法规。 3.熟悉食品、药品、化妆品检验主要仪器设备原理和性能。 4.能够熟练使用常用办公软件,具有良好的文字处理能力。 5.具备细致谨慎、精益求精的工作态度、良好的协调沟通能力、较强学习能力和执行力。男性优先1实验室仪器设备的计量管理等工作;仪器设备实物及档案管理等工作;所领导交办的其他工作。35周岁以下,笔试环节按照招聘岗位数量3:1开考,不足则相应减少招聘岗位。

三、工作地点

重庆市永川区

四、网络资料初审

将个人简历、学历学位证、发表到刊物的科研论文等材料发送至邮箱1564789053@qq.com,资料接收截至5月6日上午9:00止。初审符合岗位要求的人员进入现场资格确认和笔试环节,进入该环节人员以接到电话通知为准。

五、现场资格确认和笔试

(一)时间:2021年5月11日。上午9:00-12:00进行现场资格确认,下午2:30-3:30进行笔试。

(二)地址:重庆市永川区永津大道13号,永川食品药品检验所二楼会议室。

(三)考核流程:提交资料--确认资格--笔试。

(四)需现场提交的资料包括:

1.个人简历;

2.学历学位证原件、复印件、网上学历学位检索情况;

3.身份证原件及复印件;

4.“信用中国”官网查询打印个人信用情况;

5.发表到刊物的科研论文复印件及网上检索情况(需提供检索情况打印件)。

(五)确认资格环节中,不符合资格条件的人员不进入笔试环节。应聘者须对个人信息的完整性和真实性负责,如信息不全或与事实不符,本单位有权取消其考察和录用资格。

(六)笔试。笔试为闭卷考试,内容为岗位相关内容,笔试分值100分,考试时间60分钟。笔试缺考人员不进入面试环节。各岗位笔试环节分数达到60分以上的,按照所聘岗位数从高至低按照3:1取数进入面试流程。若最后1名进入面试人选成绩出现并列,则并列进入。笔试成绩以电话通知为准。

六、面试

(一)时间:2021年5月17日上午9:30。

(二)地址:重庆市永川区永津大道13号,永川食品药品检验所一楼会议室。

(三)考核流程:考生携带身份证原件确认身份后进入面试环节。未按规定时间到指定地点参加面试的,取消本次面试资格。面试总分值100分,成绩当场公布并由考生签字确认。

(四)考试总成绩=笔试成绩×60% +面试成绩×40%。

七、录用及其他相关要求

1.以下人员不纳入本次招聘范围。曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员。现役军人;在读的非应届毕业生。人员招聘履行回避原则。

2.与我单位领导存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的不得聘用在本单位。

3.考试总成绩考生第一名进入入职体检环节,在本单位指定医院进行入职体检。入职体检不合格的,取消录用资格,顺延至考试总成绩第二名进入体检环节,若第二名体检不合格,取消本次录用岗位。

4.本次招聘人员为非在编人员。入职体检合格的人员,与劳务派遣公司建立劳动合同关系,由该公司派遣至本单位工作。

5.拟录用人员履行试用期制度,试用期考核不合格的,本单位将退回劳务派遣公司不再继续使用。聘用期间发现因聘用人员或招聘工作相关人员隐瞒相关情况致使人员条件不符合招聘岗位条件要求或考核不符合工作要求的解除聘用合同。

6.试用期合格的人员,一经聘用在本单位服务期限不得少于3年,否则将追究人员违约责任。

7.经录用的人员薪资待遇如下:

食品室、药品室、质量监督科及办公室非驾驶岗的工作人员:基本工资1800元/月+基础绩效1300元/月+考核绩效(以实际考核结果为发放依据),购买五险一金,工作日保障工作餐。试用期人员薪资按照上述80%发放。试用期结束考核合格后,年薪资水平为71200-77200元(含五险一金个人缴费部分)。

办公室驾驶岗工作人员:3000元/月+出差补贴(按照重庆市财政局、重庆市机关事务管理局规定的标准执行),购买五险一金,工作日保障工作餐。试用期人员薪资按照上述80%发放。

8.到岗时间要求:本次应聘人员需确保5月底前能全职到岗上班。

来源文章:https://www.fsthr.com/post/item.html?postid=20938

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(编辑:songxueying)

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